第119章（3 / 4）

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平时苏楠很少找许厂长，毕竟两边要分清楚，就最好是少接触。而且她心里也清楚，这个厂子算是当初服装厂对她的让步。

她自然不想总是往人家面前去讨人嫌。

许厂长一听她要增加人，立马就道，“当初不是说好就二十人吗？”

苏楠道，“当初二十人是因为刚建厂，我们那时候销量只承担起这么大的规模，现在不一样了，青春年华的销量是很不错的。供不应求了。”因为产量问题，现在对外都是限量的。

许厂长当然知道这个问题，他甚至还知道很多商场点名就要青春年华。这也是许厂长郁闷的缘故。

青春年华在他眼里就是安阳服装厂的一个孩子。哪有孩子压过老子的事情呢？

许厂长道，“苏楠啊，我知道你的设计现在很出名，也卖得很好。但是我认为做事情还是不要太着急。这个规模是最安全的，规模太大了，我担心会出问题。”

苏楠道，“会出什么问题？我听说有人直接把厂里的股份卖给厂里工人的。”

许厂长道，“太复杂了，反正你不懂。我认为你不应该这么着急。再说了，厂里也忙，没有工人能调动去你那边了。再要多了，服装厂其他生产领导都要来找我闹了。”

听着许厂长这一只推脱的语气，苏楠就明白了，青春年华的发展还是让人碍眼了。

也是，当初成立青春年华服装厂，是安阳服装厂为了自身利益的一次让步。

但他们发现青春年华开始阻碍他们的时候，自然就产生矛盾了。

这个事儿苏楠早在成立服装厂第一天就预料了，所以当时签协议的时候，压根没说过不让增加生产线和工人。

“这样吧，既然不能调正式工，那我就去找临时工吧。人也不多，正好老师傅可以带新人。”

许厂长：“……你非得这么做？”

“许厂长，我也是为了服装厂的发展，青春年华发展得好，安阳服装厂不是也可以赚钱吗？这也是当初我们成立青春年华的目的。”

“……”许厂长顿时无语了。他也真切的感受到，苏楠已经不是之前那个能被自己批评的小苏了。

她现在和自己平起平坐了，都能教自己做事了。

这种身份的落差让许厂长有些不悦。

“既然你有这个安排，那你就去招吧。”

他倒是不信了，招几个新人回来还能成事的。“设备工具我们是没有多余的，当初给你分